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　　企業以工資名義現金發放養老保險金。以現金形式發放養老保險金能否稅前扣除?按照相關規定，只有按規定的範圍和標準繳納的“五險一金”才能在稅前扣除。下文廣州注冊公司為大家詳細解答。

　　答︰《企業所得稅法實施條例》第三十四條規定，企業發生的合理的工資薪金支出，準予扣除。

　　前款所稱工資薪金，是指企業每一納稅年度支付給在本企業任職或者受雇的員工的所有現金形式或者非現金形式的勞動報酬，包括基本工資、獎金、津貼、補貼、年終加薪、加班工資，以及與員工任職或者受雇有關的其他支出。

　　第三十五條規定，企業依照國務院有關主管部門或者省級人民政府規定的範圍和標準為職工繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費等基本社會保險費和住房公積金，準予扣除。

　　根據上述規定，只有按規定的範圍和標準繳納的“五險一金”才能在稅前扣除，沒有上繳至國家主管部門的“五險一金”不得在稅前扣除。但對于支付給任職或受雇員工的合理的工資薪金可以全額在稅前扣除。